Willkommen bei Saint-Gobain!
Saint-Gobain entwickelt, produziert und vertreibt Werkstoffe und Lösungen, die Sie überall finden, wo Menschen wohnen, arbeiten und leben: in Gebäuden, Transportmitteln, Infrastrukturen sowie in zahlreichen industriellen Anwendungen. Verändern Sie vielleicht nicht alleine die Welt – aber in einem Team, das seit über 350 Jahren seine Mission verfolgt. Bei einem der 14 globalen Top Employer, einem der 100 größten Industrieunternehmen, mit knapp 180.000 Mitarbeitern und rund 41,8 Mrd. Euro Umsatz in über 60 Ländern. Saint-Gobain Weber ist international einer der führenden Anbieter von Bauprodukten. Ob Wärmedämm-Verbund- oder Bodensysteme, Fassaden oder Innenputze, Fliesenverlegung oder Bautenschutz – in 57 Ländern in Europa, Südamerika und Asien vertrauen Profis am Bau auf unsere Produkte.
Wir haben es uns als Ziel gesetzt, führend in Innovation, Nachhaltigkeit und Sicherheit zu sein. Um diese Zielsetzung zu verwirklichen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Region Süd an unserem Standort Merdingen einen
Leiter Analytik (m/w/d)
Ihre Aufgaben
- Auf- und Ausbau neuer analytischer Prüfmethoden
- Organisation der anfallenden Aufgaben und Aufbau Analytik-Netzwerk mit Forschungseinrichtungen der Saint-Gobain
- Eigenständige Betreuung von Analysegeräten wie Röntgenfluoreszenzspektrometer, Röntgen-Diffraktometer, Elektronenmikroskop (ESEM)
- Auswertung der Prüfergebnisse laboranalytischer Prüfungen
- Unterstützung des Laborcenters bei der Charakterisierung von Rohstoffen
Ihr Profil
- Wissenschaftlich-technisches Studium, Promotion in anorganischer oder Polymerchemie
- Erfahrung mit qualitativen und quantitativen Auswertemethoden (z. B. nach Rietveld)
- EDV-Kenntnisse der gängigen MS-Office Programme
- Betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse
- Strukturierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit, Flexibilität
Wir bieten
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Kinderbetreuungszuschuss
- Jährliche Mitarbeitergespräche
- Weitere Arbeitgeberleistungen entnehmen Sie bitte unserer Homepage
Offenheit und Vielfalt definieren wir
- So vielfältig unsere täglichen Herausforderungen, so vielfältig sind auch unsere Mitarbeiter.
- Erfolge gehen selten einen geraden Weg, Lebensläufe auch nicht.
- Wir haben diese Herausforderung, haben Sie die Lösung?
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