lunes, 27 de enero de 2020

Labormitarbeiter / CTA / BTA / Chemielaborant (w/m/d) OFERTA DE TRABAJO job offer JOBANGEBOT lavoro


HWI pharma services GmbH

Sie sind eine Persönlichkeit, die gerne in einem dynamischen, kundenorientierten Umfeld arbeitet? Die HWI group ist ein namhafter Outsourcing-Partner in der Pharma-, Biotech- und Medtech-Branche in Europa und bietet seit mehr als 25 Jahren analytische, technologische und regulatorische Services an. Der Einsatz, die Flexibilität und die Kompetenz unserer Mitarbeiter/-innen bilden die Grundlage für unseren Erfolg. Dabei ist uns eine langfristige und vertrauensvolle Zusammenarbeit wichtig.
Labormitarbeiter / CTA / BTA / Chemielaborant (w/m/d)
für den Bereich Pharmaanalytik/ HPLC / GC
Rülzheim | Vollzeit | Unbefristet

Was auf Sie wartet

  • Entwicklung und Validierung analytischer Methoden, insb. HPLC/UHPLC und GC zur Gehaltsbestimmung, Reinheitsprüfung und Wirkstofffreisetzung
  • Durchführung von Stabilitäts- und freigaberelevanten Prüfungen
  • Prüfung pharmazeutisch, relevanter Parameter
  • GMP-konforme Durchführung und Dokumentation von Untersuchungen
  • Schreiben von Berichten in deutscher und englischer Sprache
  • Übernahme der Verantwortung zugewiesener Analysegeräte

Was wir erwarten dürfen

  • Abgeschlossene Ausbildung als Chemisch-technischer Assistent (CTA), Biologisch-technischer Assistent (BTA) oder Chemielaborant
  • Idealerweise erste Berufserfahrung oder fundierte Kenntnisse in chromatographischen Verfahren (HPLC, UHPLC, GC und/oder LC-MS, GC-MS)
  • Idealerweise Methoden-Kenntnisse gemäß Arzneibuch (Ph.Eur., USP)
  • Idealerweise Kenntnisse in der Gerätequalifizierung
  • Präzise und umsichtige Arbeitsweise
  • Gute Software-Kenntnisse (MS Office, analytische Gerätesoftware)
  • Fließende Deutschkenntnisse und gute bis sehr gute Englischkenntnisse

Was Sie erwarten dürfen

Wir sind ein inhabergeführtes Unternehmen mit Visionen für die Zukunft. Wir legen Wert auf ein gesundes und familiäres Betriebsklima. Dafür bieten wir Ihnen:
  • Eine optimale Einarbeitung und Entwicklungsmöglichkeiten durch Trainings und Workshops
  • Flache Hierarchien und eine lebendige Feedbackkultur
  • Wertschätzung, offene Kommunikation und Respekt, eine gute Arbeitsatmosphäre
  • Zertifizierung nach Beruf und Familie
  • Work-Life-Balance durch flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Firmenevents

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